Udvikling af grupper og enkeltpersoner

Det er vitalt for en arbejdsplads at der sker en udvikling både i teamet og på mere individuelt niveau. Skarp konkurrence og nye teknologiske muligheder og pres udefra medfører ofte at arbejdsprocesser skal revurderes og optimeres. Hvis du som medarbejder skal trives skal alle kompetencer sættes i spil og nye horisonter opdages

• Hvordan skaber du motivation og arbejdsglæde hos gruppen og den enkelte
• Hvordan får du et team til at fungere og nå et fælles mål?
• Hvordan får du på langt og kort sigt det optimale ud af dit team?
• Hvordan får du den enkelte medarbejder til at blomstre og tænke mere innovativt
• Hvordan forbereder og implementerer du en forandringsproces